Manager Preisstrategie und Optimierung (m/w/d)

Tennis Point GmbH • Herzebrock-Clarholz

Herzebrock-Clarholz

ab sofort

Strategie, Konzept, Design, Content und Big Data - Marketing hat viele Gesichter! Mit Kreativität, Enthusiasmus und einer ordentlichen Portion sportlichem Teamgeist machen wir uns bei Tennis Point genau diese Vielfalt zu Nutze. So arbeitet unser junges und dynamisches Marketing-Team jeden Tag daran, unsere Mission zu verfolgen: Sportverrückte auf der ganzen Welt mit unserer breiten Auswahl an Produkten und einer ausgezeichneten Shopping-Experience zu begeistern. Bei uns trifft eCommerce auf Tennis-Passion.

Als Verstärkung unseres Teams in unserem Headquarter am Standort in Herzebrock-Clarholz oder im Großraum Ostwestfalen / Münster sowie München suchen wir Dich als Dynamic Pricing Manager*in! Starte ab sofort in Vollzeit in unserem #teamyellow durch und gestalte gemeinsam mit uns die Welt gelb!

Deine Aufgaben

Du arbeitest an dem „Herzstück“ im E-Commerce, unserem automatisierten Pricing über alle Ecommerce-Shops unserer Brands.
Du bist für die die Steuerung des Endkunden-Pricings für die Racket-Sports-Brands Tennis-Point, Padel-Point, TennisPeters, Centercourt und perspektivisch auch TennisPro für die nationalen und internationalen Domains federführend verantwortlich.
Du entwickelst Pricing-Rules für die verschiedenen Online-Shops in den europäischen Märkten in Abstimmung mit dem Purchasing und mit Input der Country Manager, die in den einzelnen Märkten unsere Direct-Sales-Aktivitäten im Retail und mit Coaches & Clubs verantworten und stimmst Dich bei wesentlichen Veränderungen mit dem Management ab.
Du nutzt diverse Tools zu Preisgestaltung, -monitoring und -analyse, u.a. ein Pricing-Tool Omnia, ein internes Jira-Ticket-System zur Abstimmung von Pricings sowie Tableau als Monitoring-Tool.
Du steuerst übergreifende Unternehmenskennzahlen mit Schwerpunkt Revenue und Deckungsbeitrag, stimmst Dich mit relevanten Stakeholdern wie Marketing und Einkauf ab und reportest und interpretierst die Entwicklungen.
Du unterstützt und berätst bei der Umsetzung von Marketingkampagnen und deren Analyse und stimmst Dich mit den Kampagnenmanagern hinsichtlich geplanter Aktionen mit Auswirkungen auf Revenue/Marge ab.
Du bist für das regelmäßige Reporting relevanter KPIs sowie Marktbeobachtung, Benchmarking und Trendresearch verantwortlich.
Du treibst das Monitoring, die Analyse und Optimierung von Preisen anhand gängiger KPIs voran.
Du bist für das Challengen von Kampagnen und die Anlage von Kampagengutscheinen in unserem Saleforce Commerce Frontend verantwortlich.

Dein Profil

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing/Controlling, Wirtschaftsinformatik, Data Science/Data Management, oder eine vergleichbare, betriebswirtschaftliche Qualifikation.
Du verfügst über sehr gute analytische Fähigkeiten und ein hervorragendes Zahlenverständnis.
Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit Pricing-Tools wie Omnia, Quicklizard oder anderen Pricing-Tools.
Erfahrungen mit Webanalyse Tools (z.B. Google Analytics) sind ebenfalls von Vorteil.
Bestenfalls kannst du Berufserfahrung im E-Commerce Umfeld, Beratung oder auf der Seite der Produktentwicklung eines Pricings-Tool-Anbieters nachweisen.
Du hast einen versierten Umgang mit MS Office und hast Erfahrungen mit Analytics-Software, insbesondere Excel und im Best Case auch R, Phyton.
Du hast Erfahrungen mit BI-Toolssets, insbesondere Tableau o.ä.
Du bist offen und proaktiv in der Kommunikation und magst es mit verschiedenen Stakeholdern an Lösungen zu arbeiten.
Du bist sicher im Auftreten im Management und kannst komplexe Zusammenhänge auch visualisieren (u.a. Powerpoint).
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir dir bieten ...

Unternehmenskultur

Tennis-Point ist nicht nur durch das immerwährende Streben nach geschäftlichen Zielen geprägt, sondern vor allem durch die Menschen hinter Tennis-Point. #teamyellow sorgt mit Inspiration, Innovation und vermeintlich verrückten Ideen dafür, dass wir gemeinsam als Team unsere Vision, die Welt gelb zu machen, erreichen. Dabei sind uns Offenheit, Diversität, Wertschätzung und Fairness genauso wichtig, wie das Streben nach Verantwortung.

Lernen & Weiterentwicklung

Wir wachsen nicht nur organisatorisch, sondern wollen unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit geben, sich stetig weiterzuentwickeln. Bei Tennis-Point kannst du all deine Fähigkeiten entfalten und dich immer wieder an neuen Herausforderungen versuchen. Mit deiner Arbeit kannst du bleibende Fußstapfen hinterlassen und ein Blick über den Tellerrand ist erwünscht.

Zusatzleistungen

Ob Mitarbeitenden-Rabatte bei Tennis-Point und der Signa Sports United, Bike Leasing, Testschläger Packages und betriebliche Altersvorsorge, bei Tennis-Point bleiben keine Wünsche offen.

Leben & Arbeiten

Als #teamyellow leben und lieben wir die Interaktion. Dabei ist es uns besonders wichtig unser Mannschaftsgefühl zu stärken sowie die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen zu berücksichtigen. Die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf liegt uns besonders am Herzen.

Wer wir sind

Die Geschichte von Tennis-Point begann im Jahr 1999. Christian Miele eröffnete auf 30 qm seinen ersten Tennisladen. Dies war der Beginn eines rasanten Aufstiegs zum mittlerweile weltweit größten Tennishändler. Mit mehr als 600 Mitarbeitenden, über 20 Webshops und mehr als 70 Retail Stores sind wir weltweit vertreten, um die Welt gelb zu machen. Dabei kooperieren wir mit Partnern wie z.B. ITF (International Tennis Federation) und der ATP Tour.

Tennis-Point definiert Sport, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Unsere Vision ist es, die Nummer 1 für all unsere Kunden zu sein, die auf der Suche nach Expertise, Service und Inspiration sind.

Ansprechpartner

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+491703703850

Tennis-Point GmbH

Hans-Böckler-Straße 29-35
33442 Herzebrock-Clarholz

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